Podcast: Elevando el liderazgo con Coca-Cola Peninsula Beverages

Marzo 27, 2025
  • brent stewart
  • brent stewart
    Líder de contenido y estrategia digital en Barry-Wehmiller

En este podcast, presentamos una historia de Instituto de Liderazgo Chapman & Co.La división de consultoría de Barry-Wehmiller se especializa en ayudar a otras organizaciones a liberar lo extraordinario de sus negocios y su gente. Lo hacen ayudando a estas organizaciones a identificar, desarrollar y capacitar a sus líderes.

Chapman & Co. tiene una sucursal especializada en Sudáfrica que ha trabajado con Bebidas de la península Coca-Cola En desarrollo de liderazgo desde hace varios años. Peninsula Beverages es la franquicia más grande de Coca-Cola en Sudáfrica, con 1300 empleados. Hasta la fecha, más del 60 % de su organización ha tomado el curso "Escucha como un líder", la innovadora capacitación de Barry-Wehmiller en escucha empática.

Mike Budden es socio de Chapman & Co. y socio director de su oficina en Ciudad del Cabo, Sudáfrica. En este episodio, presentaremos una conversación entre Mike y su amigo y colega, Bryn Morse, líder de RR. HH. de Coca-Cola Peninsula Beverages.

Mike y Bryn hablan sobre su camino para llevar la cultura empresarial de Cola-Cola Penn Bev a otro nivel. Hablan de la diferencia que ha marcado en la empresa y de la importancia de este proceso. También hablan de la importancia de Barry-Wehmiller, de nuestro director ejecutivo, Bob Chapman, y de Chapman & Co. en este proceso. Hablan de una visita a las instalaciones de Barry-Wehmiller en Phillips, Wisconsin, y de mucho más.


Artículos Relacionados

¿Necesita ayuda para aplicar los principios del liderazgo verdaderamente humano en su organización? Chapman & Co. Leadership Institute es la firma consultora de liderazgo de Barry-Wehmiller que se asocia con otras compañías para crear visiones estratégicas, involucrar a los empleados, mejorar la cultura corporativa y desarrollar líderes sobresalientes a través de capacitación en liderazgo, evaluaciones y talleres.

Obtenga más información en cleadership.com