La próxima semana, viajaré a Europa durante cinco días para dar charlas y compartir nuestro mensaje de Liderazgo Verdaderamente Humano.
Las audiencias incluirán directores ejecutivos y líderes empresariales de cuatro países, estudiantes de ocho universidades europeas, profesionales de recursos humanos, líderes gubernamentales y otras personas interesadas en transformar a los gerentes en líderes que asuman la responsabilidad de las personas a su cargo.
Los animo a que sigan la próxima semana mientras brindamos un diario de viaje virtual en los canales de redes sociales de Barry-Wehmiller: LinkedIn, Facebook, Twitter y Instagram, o en este enlace.
matt whiat y sara hannah of Instituto de Liderazgo Chapman and Co. también participará en muchos de los eventos, ayudando a los asistentes a sumergirse aún más en la cultura que hemos creado en Barry-Wehmiller y los principios de liderazgo que nos esforzamos por defender, encarnar y trabajar todos los días. Queremos que las personas de todo el mundo sepan que la forma en que lideramos afecta la forma en que viven las personas.
Gracias a mi amigo, Jane Adshed-Grant, por su incansable trabajo para hacer realidad este viaje.
Más de mil personas escucharán este mensaje la próxima semana. Más de mil líderes y futuros líderes. El efecto dominó de compartir este mensaje de solidaridad podría tener un efecto significativo en las familias afectadas por la presión y el estrés relacionados con el trabajo que hemos visto en todo el mundo cuando nos enfocamos singularmente en los accionistas.
Es por eso que siempre me siento inspirado y honrado de transmitir el mensaje de Liderazgo Verdaderamente Humano a cualquier audiencia, en cualquier lugar. He dedicado el resto de mi vida a ayudar a los líderes a darse cuenta del impacto que tienen en la salud y la vida familiar de aquellos a quienes lideran. Y difundir el mensaje de que los beneficios no tienen por qué ser a expensas de las personas. De hecho, el cuidado y la creación de valor están en armonía.
En última instancia, se trata del sueño de construir un mundo mejor a través del poder de los negocios.
Podemos hacer esto alejándonos del enfoque singular en el valor de los accionistas y trabajando hacia prácticas de liderazgo que creen entornos seguros y solidarios. Entorno en el que las personas se sientan valoradas por lo que son y por lo que hacen, ya que aspiramos colectivamente a una visión que crea valor para todas las partes interesadas.
Los negocios podrían ser la fuerza más poderosa para el bien si simplemente se preocuparan por las vidas que tocan. La próxima semana, esperamos reclutar muchas más voces en el coro de difundir este mensaje.